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品牌故事：金宝莱“***竞争优势”-

随着2013年第十五届中国(广州)国际建筑装饰博览会的临近，金宝莱已经信心满满、准备就绪，力求用较充足的准备工作保障今年的广州建博会之行。17年来，金宝莱作为华东地区整体家居中高等的品牌，发展至今已成为拥有覆盖全国300多家加盟商，***30多项荣誉和10多项***技术，具备全国性销售网络的的庞大产业体系。下面小编就来盘点一下金宝莱成功的***"秘诀"。　　　　网络营销和渠道建设：　　　　金宝莱整体家居有限公司拥有强大的网络营销策划人员，建设营销型网站、网络推广、网站运营、在线接待、在线交易等一系列线上的营销活动，助力企业形成网络营销竞争优势。　　　　同时，渠道方面与加盟代理商建立新型的战略合作关系，双方在合作共赢的基础上以发展的眼光加强厂商合作，相互支持、相互服务，通过资源共享、专业分工，更好地服务于消费者，较终达到战略协助、合作取胜。　　　　金宝莱特色服务体系：　　　　金宝莱在行业内首推"八包九免十保"服务体系，其"你开店，我出钱"的加盟模式深受加盟商青睐。十几年来，加盟商数量忽如一夜春风来，开遍全国走向世界。对于金宝莱人，服务已不仅仅代表一种制度、程序；它已逐渐融入到企业文化中，为所有员工接受和奉行。不管你是不是金宝莱客户，只要你走进全国各地的金宝莱旗舰店，就会体验到金宝莱独特的"6个1"服务：一个标准的站姿，一个甜美的微笑，一声亲切的问候，一分钟精彩的对话，一杯适温的水，一次无缺的告别等等这些严格而标准化的服务环节，已被了解金宝莱的客户广为传颂。　　　　专业系统化定制生产：　　　　金宝莱专业的定制系统将每一位消费者都视为一个单独的细分市场，消费者根据自己的生活习惯、预算和面积量身定做。定制系统高标准契合每个家庭的要求，有效提高空间利用率，满足消费者的个性需求，根据房子的装修风格来设计其颜色、材质、款式等等，完工之后与整个家浑然一体，和谐美观。同时，在金宝莱旗舰店都有我们的专业设计师，为客户提供现场咨询并答疑解惑，满足客户的个性创意和理念，如同自己设计。　　　　"以名车的技术造家居"的经营理念：　　　　金宝莱整体家居企业秉持"追求无缺，创造高等"的品质理念，采用世界较先进的德国豪迈（HOMAG）专业柔性生产线、较精细的管理体系(ISO9001:2000国际质量管理体系认证)，还携手大部分国家较的供应商为战略合作伙伴，凭借较现代化的企业资源管理系统，以符合欧洲E1级环保标准的产品质量、精湛的产品工艺，共铸"精致、健康、和谐"的时尚小奢之家。　　　　多元化一体式产品：　　　　随着大部分国家经济一体化和市场竞争的日趋激烈，金宝莱企业紧紧把握住市场需求的不断转变，形成了以整体橱柜为***，集合整体衣柜、原木门、整体衣帽间、电视柜、书柜、移门、浴室柜及厨房电器等多个产业组成的大型企业，正在成长为中国整体家居产业的中高等领导品牌，并致力成为大部分国家有影响力的家居产品制造商、供应商和服务商，且坚持走可持续发展之路，为用户提供更健康和舒适的生活。　　　　10多项***技术：　　　　公司始终把自主创新和技术研发放在重要地位，坚持以"科技创新"、"建设专业化研发团队"为主旨。多年来，获得外观***4项（水立方烤漆、热转印花等）、实用新型***9项（一类防水型柜门板结构、一类推拉式门框等）和两项发明***（一种推拉式门框、原木门纹路加工方法（砂洗技术））；形成了完整的技术体系，对比同行业具备***的核心竞争优势。　　　　20多项荣誉和资质认证：　　　　多年来，金宝莱先后获得"全国工商联家具装饰业商会橱柜专业委员会常务理事单位"、"中国品牌产品（重点培育单位）"、"中国有名品牌"、"中国有名商标"、"中国橱柜***品牌"、"中国衣柜***品牌"、"中国原木门***品牌"、""福建省橱柜行业设计金奖"、"福建省橱柜行业有名企业"、"福建省橱柜行业品牌"、"福建省橱柜业商会执行会长单位"、"厦门市橱柜业商会执行会长单位"、"厦门门窗业商会执行会长单位"等荣誉称号，赢得行业同仁们的高度赞赏。　　　　现代化工业基地：　　　　公司决心将"金宝莱整体家居"打造为中国家居行业中的航母品牌。为此，金宝莱整体家居携手厦门市相关部门将在同安区建立一个50亩的整体家居工业园。金宝莱现代化工业基地拥有高等规划、高等厂房、高等生产、高等设备、高等数字化柔性生产线，仅一期项目总投资就超过1亿元人民币，年产值可打破6亿元人民币。新工业园聚集产业链产品的配套完善，整合房地产、家装、家居建材等上下游资源。我们相信金宝莱整体家居有限公司利用海岸的地域优势与国际出口展通道，将可以发展成为带领全国走向世界市场的产业链出口型城市。　　　　专业化大部分国家营销中心：　　　　企业精英团队建设是企业发展的核心命脉。金宝莱企业始终坚持"大力实施个性化培训、适时补充、提高技术人才的专业知识和其技术创新研发能力"为原则。目前企业拥有一百多位高等管理人才、相关人士和学术技术带头人、复合型以及各类专门人才、高等生产操作人才在内的核心人才队伍。为公司的持续发展储备接续力量。

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